|
 |
|
| |
|
 |
| Kurs |
Vortag |
Veränderung |
Datum/Zeit |
| - |
- |
0 |
0 % |
/ |
| |
| ISIN |
WKN |
Jahreshoch |
Jahrestief |
|
|
- |
- |
| |
|
|
| |
|
|
| |
BASF "sell"
29.11.2001
SEB
Die Analysten der SEB bewerten die Aktie der BASF AG (WKN 515100) mit "sell".
Der größte Chemiekonzern Europas werde im vierten Quartal weitere Rückstellungen zur möglichen Begleichung des Bußgeldes aus dem Vitaminfall bilden. Nachdem bislang Rückstellungen in Höhe von rund 730 Mio. Euro für Prozess- und Schadensverpflichtungen gebildet worden seien, würden weitere Rückstellungen von rund 200 Mio. Euro anfallen, die im vierten Quartal das Ergebnis der Ludwigshafener nochmals belasten würden.
BASF habe in den neunziger Jahren heimlich mit Wettbewerbern Preise für künstliche Vitamine abgesprochen. Die EU-Komission habe deswegen vergangene Woche 296 Mio. Euro Bußgeld verhängt. Die bisherigen Rückstellungen würden dafür aber nicht ausreichen. Grundsätzlich sei noch ein Einspruch gegen die Zahlung durch BASF möglich, womit ein Zahlungsanspruch nicht sofort fällig werden würde. Dennoch sei damit zu rechnen, dass das sowieso schlechte 4. Quartal mit zahlreichen Sondereinflüssen auch für diese Rückstellungen in Anspruch genommen werde.
Bereits bei Vorlage der Ergebnisse für das abgelaufene dritte Quartal 2001 habe Konzerchef Strube ein Betriebsergebnis vor Sondereinflüssen für den Zeitraum von Oktober bis Dezember unterhalb der 328 Mio. Euro aus dem dritten Quartal vorhergesagt. Unter Berücksichtigung der voraussichtlich zusätzlichen 200 Mio. Euro für Bußgelder sowie den Sonderaufwendungen für Kapazitätssenkungen, scheine ein Verlustausweis im letzten Quartal des schlechten Gesamtjahrs 2001 unausweichlich.
Die Aktie habe sich bereits enorm von ihren Tiefständen entfernen können. Aufgrund der negativen Prognosen für das vierte Quartal sollte es der Aktie nicht gelingen können, das aktuelle Niveau weiter zu verteidigen.
Die Analysten der SEB belassen damit ihr Kursziel unverändert bei 38 Euro und stufen die Aktie BASF auf "sell".
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
Artikel drucken